在当今角逐激烈的职场中，职业竞争优势成为了每一个职场人士都需要关注的问题。而自我规划作为一种有效的提高职业竞争优势的办法，备受大家的关注。那样，怎么样借助自我规划来提升我们的职业竞争优势呢？

怎么样借助自我规划来提升我们的职业竞争优势？

1、知道自己，挖掘潜能

职业竞争优势的提高需要从知道自己开始。通过知道我们的优势、劣势、兴趣喜好、人格特质等方面，可以挖掘我们的潜能，为职业进步打下基础。同时，挖掘我们的优势可以在职场上更好地发挥我们的专长，提升工作效率，创造更多的价值。

2、设定职业目的，拟定计划

在知道我们的基础上，应该设定职业目的，并拟定达成目的的计划。职业目的应该具备可达成性、可量化性、可操作性，并符合自己的职业规划。拟定计划时，应该考虑自己的优势、劣势、机会和威胁，合理分配时间和资源，拟定可行的手段，逐步达成职业目的。

3、学习提高，不断健全自我

职场是一个不断学习和提高的过程，要想在职场中获得更好的进步，需要不断地健全自我。可以通过学习新常识、学会新技能、参加培训、念书等方法来提高我们的能力和水平。只有不断走出舒适区，才能渐渐扩大我们的能力范围，提升职业竞争优势。

4、积极交流，打造好的人际关系

在职场中，人际关系对于职业竞争优势的提高至关要紧。要想打造好的人际关系，需要积极交流，主动知道别人的需要和建议，并且可以合理地解决问题。同时，要重视团队合作，掌握与别人协调配合，一同完成工作任务。

5、维持积极心态，不断挑战自我

职场角逐会遇见各种挑战和困难，怎么样应付这类挑战和困难，需要维持积极的心态。要有信心和勇气面对挑战，一直维持积极向上的心态，不断挑战自我，不断突破我们的极限。

综上所述，要想提升我们的职业竞争优势，需要从多个角度来综合考虑。要知道自己，挖掘潜能，设定职业目的，拟定计划，学习提高，打造好的人际关系，维持积极心态，不断挑战自我。只有不断健全自我，才能在职场中获得更好的进步。

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